2021-03-13來源：海文考研
西藏大學認真學習貫徹黨中央、國務院關于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作決策部署，深入落實自治區(qū)和教*部關于畢業(yè)生就業(yè)工作有關要求，緊密結合地區(qū)特點和疫情防控實際，開拓工作思路、創(chuàng)新方式方法，通過建機制、搭平臺、強服務等舉措，努力推進畢業(yè)生充分高質量就業(yè)。
抓統(tǒng)籌，探索完善就業(yè)工作推進機制。及時制定疫情防控工作預案，并將畢業(yè)生就業(yè)工作作為重點內容統(tǒng)籌推進。召開就業(yè)工作專題會，積極應對就業(yè)嚴峻形勢，研究制定針對性舉措，全力推進畢業(yè)生就業(yè)工作。組織開展就業(yè)工作專題調研，全面了解畢業(yè)生求職期望、就業(yè)狀況和用人單位崗位需求、招聘安排等，調研單位近100家、覆蓋90%以上畢業(yè)生，為做好就業(yè)工作提供有效依據(jù)。出臺《應屆畢業(yè)生“一對一、一對多”就業(yè)幫扶工作辦法》，發(fā)動班主任、輔導員和廣大黨員干部力量，精準開展就業(yè)幫扶。建立就業(yè)工作日報、周報制度，通過學校辦公自動化系統(tǒng)及時通報就業(yè)進展、工作動態(tài)，推廣典型經驗做法，促進工作交流與質量提升。加強就業(yè)工作督查，不定期檢查各院系、相關部門就業(yè)工作開展情況，指導和推動就業(yè)工作舉措落地落實。
搭平臺，廣泛收集推送招聘崗位信息。積極組織參加教*部24365校園招聘服務活動，通過微信平臺推出“藏大戰(zhàn)‘疫’·西藏大學就業(yè)24365專項服務”。利用共青團中央“千校萬崗”大型網絡招聘平臺和智聯(lián)招聘平臺等，挖掘區(qū)內外用人單位需求，努力為畢業(yè)生提供更多、更優(yōu)質就業(yè)崗位信息。通過自治區(qū)教育廳就業(yè)一體化平臺，積極組織2020年畢業(yè)生春季網絡招聘會；建成學?？罩袑稣衅笗脚_、網絡雙選會平臺和遠程面試系統(tǒng)，認真籌辦2020年春季空中專場招聘會；主動承辦中海油旗下8家下屬單位援藏組團式招聘，為企業(yè)和學生搭建求職溝通橋梁。目前，學校已收集發(fā)布各類崗位招聘信息2000余條。
強服務，精心做好學生就業(yè)教育指導。加強就業(yè)政策宣傳，開展“就業(yè)老師帶你讀政策干貨”系列活動，解讀分析各級各類就業(yè)優(yōu)惠政策，專題發(fā)布區(qū)內外就業(yè)補貼、求職補貼政策和申報流程等。大力開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)普及教育，面向2020屆所有畢業(yè)生開設精品講座課程，邀請相關領域*家舉辦系列講座20場；創(chuàng)建西藏大學就業(yè)創(chuàng)業(yè)網上直播平臺，組織“就業(yè)創(chuàng)業(yè)直播平臺約你共赴‘盛宴’”等活動。強化就業(yè)技能輔導，打造品牌特色活動，針對性組織生涯規(guī)劃、簡歷制作、面試技巧等專業(yè)咨詢和指導，開展“就業(yè)指導不打烊——職業(yè)測評助力認識自我”“行業(yè)*家指導求職道”“援藏干部助力就業(yè)行”“優(yōu)秀校友講述成長路”等系列活動，幫助畢業(yè)生準確判斷形勢、全面認識自我、合理設立預期、順利實現(xiàn)就業(yè)。
海文考研的老師聊一聊。
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